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Éducatrice ou éducateur EPE (Centre de garde d'enfants) (poste situé à Trenton)

Unité administrative :
École élémentaire catholique L'Envol
No. de concours :
202/23-24
Type de poste :
Terme, temps plein
Pourcentage du temps :
100
Nombre d'heures par semaine :
35
Période :
12 mois/année
Durée de l’affectation :
Affectation à terme du 19 juillet 2024 au 21 juillet 2025 ou jusqu'au retour du titulaire du poste
Date d’entrée en fonction :
Le 19 juillet 2024
Horaire de travail :
8 h 45 à 16 h 25
Salaire :  :
- /heure
Niveau salarial du poste :
V - au 1er septembre 2022


FONCTIONS :

Sous la supervision de la direction d’école et en collaboration avec le Service de la petite enfance, l’éducatrice ou l’éducateur de la petite enfance (garderie éducative) travaille auprès des enfants inscrits au programme préscolaire du CECCE régis par la loi 2014 sur la garde d’enfants et la petite enfance de l’Ontario. Les principales responsabilités consistent à :

- fournir aux enfants des expériences d’apprentissage constructives, stimulantes et intéressantes;
- assurer l’accueil et le départ des enfants;
- distribuer, lorsque requis, les médicaments selon les modalités établies;
- maintenir un environnement sain et sécuritaire en respectant les politiques et les procédures du CECCE;
- participer à l’organisation des locaux, au choix et à l’entretien du matériel et des ressources nécessaires aux activités d’apprentissage;
- participer et collaborer à l’observation, la documentation pédagogique et à la planification et à la mise en œuvre des activités du programme;
- participer aux rencontres d’élaboration de plans de soutien individualisés pour les enfants concernés et identifier les mesures à prendre;
- participer à l’évaluation du développement et des réalisations des enfants;
- communiquer aux parents les renseignements pertinents concernant leur enfant;
- participer aux rencontres d’information destinées aux parents (pouvant avoir lieu en soirée).

PROFIL DES COMPÉTENCES :

− auto-apprentissage;
− créativité/innovation;
− habiletés techniques et technologiques;
− approche client;
− collaboration;
− communication;
− bienveillance;
− adaptabilité/résilience;
− sens des responsabilités;
− auto-gestion;
− construction identitaire catholique et francophone.

EXIGENCE(S) :

- être membre de l’Ordre des éducatrices et éducateurs de la petite enfance de l’Ontario;
- être titulaire d’un document datant d’au plus trois (3) ans, attestant la réussite d’un cours de secourisme général, qui couvre notamment la réanimation cardio-respiratoire des poupons et des enfants (délivré par un organisme de formation reconnu par la Commission de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail) d’une durée minimale de deux (2) jours;
- fournir un dossier d’immunisation à jour;
- expérience pertinente serait un atout;
- bonne connaissance du développement de l’enfant sur le plan cognitif, physique, affectif, social et langagier et des styles d’apprentissage des enfants en bas âge;
- connaissance des meilleures pratiques en termes de gestion de groupe et de gestion de comportement favorisant des techniques positives et d’autorégulation et capacité de les mettre en application;
- aptitude à l’utilisation de logiciels informatiques et d’Internet;
- capacité physique à accomplir les exigences déterminées en fonction du poste;
- fournir une preuve de vérification d'antécédents criminels, notamment une vérification de l’aptitude à travailler auprès de personnes vulnérables ou sensibles daté de 6 mois ou moins. Celui-ci doit être renouvelés tous les cinq (5) ans.

En vertu du paragraphe 24(1) du Code des droits de la personne de l’Ontario, le CECCE a le droit de préférer, en matière d’emploi, des candidates et candidats de langue française catholiques romains.

Veuillez faire parvenir votre demande accompagnée d'un curriculum vitae, d’une copie de votre diplôme d’études, d'une copie de votre carte de l'Ordre des éducatrices et éducateurs de la petite enfance de l'Ontario et d'une copie de votre carte de secourisme, ainsi que tout autre renseignement pertinent.

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises sur le site Web du CECCE et inclure une copie à jour de votre curriculum vitae en français. Toute candidature reçue par courriel, par télécopieur, par courrier ou incomplète sera refusée.

Veuillez noter que le CECCE ne communiquera qu’avec les personnes dont la candidature est retenue.

Le Conseil des écoles catholiques du Centre-Est garantit, dans la conduite de toutes ses opérations, un environnement imprégné des valeurs catholiques et d’un sentiment d’appartenance à la francophonie.

INFORMATION SUR L'ENTREPRISE :

Le Conseil des écoles catholiques du Centre-Est (CECCE) est le plus grand réseau canadien d’écoles de langue française à l’extérieur du Québec, avec près de 27 000 élèves fréquentant 46 écoles élémentaires, 14 écoles secondaires, une Académie d’apprentissage virtuel, un réseau de classes nature et une école pour adultes. Chef de file d’une communauté scolaire francophone plurielle, inclusive et vibrante, le CECCE est reconnu pour l’excellence de la pédagogie transformée et la bienveillance de ses écoles.

INFORMATION SUR L'ÉCOLE OU LE SERVICE :

Lieu de travail : 45, promenade Johnson, Trenton, Ontario K8V 1A4

Études :

Pour les qualifications comparables, veuillez vous référer à la section sur l’équivalence ci-dessous. En vue d'avoir des renseignements sur les certificats et diplômes obtenus à l'étranger, veuillez consulter la section Processus d'évaluation des titres de compétence sur le lien ci-dessous. https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/nouveaux-immigrants/preparer-vie-canada/prepare-travailler/evaluation-titres-competences.html

Un environnement de travail respectueux, inclusif et équitable :

Le Conseil des écoles catholiques du Centre-Est promeut, dans la conduite de toutes ses opérations, un environnement de travail et d'apprentissage inclusif visant l’élimination de toute forme de discrimination et de préjugés, et où l’ensemble des membres de son personnel et de sa communauté scolaire se sentent respectés et traités avec dignité, respect et équité tout en soutenant pleinement sa mission catholique et francophone. Ainsi, les personnes s’identifiant aux groupes en quête d’équité ou à risque de discrimination notamment les femmes, les Autochtones (Premières Nations, Inuits et Métis), les personnes en situation de handicap, les membres de groupes racialisés, les membres de la communauté 2SLGBTQIA+ et les personnes issues de l’immigration récente sont encouragées à soumettre leur candidature.

AVIS AUX UTILISATEURS : Lorsque vous naviguez sur le site Web avec un appareil mobile, vous pouvez accéder à toutes les options liées à votre profil de candidat dans l’onglet «EMPLOI» du menu déroulant situé en haut à droite de votre écran.

Secteur :

Région de Trenton

Avertissement: Lorsque vous aurez créé votre profil ou envoyé votre candidature en ligne, vous recevrez à votre adresse courriel une confirmation de la réception de votre demande. Si vous ne recevez pas de confirmation, votre profil n’a donc pas été créé correctement et votre candidature ne pourra être considérée.

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While our Board and our schools offer services in French, we try our best to accommodate English-speaking parents and members of the school community.

For registration information, please contact the school board's Family Welcome Office at 613 746-3837 or toll free at 1 888 230-5131 extension 3837.